photo Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Région Centre Val de Loire (CMAR CVL) a pour principales missions de : - Défendre les intérêts généraux des artisans, - Promouvoir le développement des entreprises artisanales, - Renforcer les partenariats avec les différents acteurs économiques locaux, - Accompagner l'artisan dans chaque étape de sa vie professionnelle : création développement/ transmission-reprise, emploi, - Développer et gérer la formation par l'apprentissage. Cet engagement passe par la construction d'une relation client privilégiée autour d'un accueil de qualité dans l'objectif de fidéliser la clientèle. Dans ce cadre, la CMAR CVL recrute un(e) Conseiller(e) d'entreprises spécialisé(e) en Ressources Humaines, qui sera l'interlocuteur privilégié des chefs d'entreprise artisanales des départements du Loir-et-Cher (41) et de l'Indre-et-Loire (37). Missions générales : Réaliser des diagnostics des pratiques RH de l'entreprise, apporter un conseil de spécialiste et des solutions appropriées ; Détecter les problématiques des entreprises et leurs besoins d'accompagnement, Réaliser la prospection des entreprises, Accompagner l'entreprise dans la mise en œuvre d'un[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du projet d'établissement du CAARUD, le travailleur social assure : - L'accueil individuel et collectif des personnes accompagnées - L'évaluation de leur situation et leur accompagnement - La mission de Réduction des Risques auprès des usagers de drogues - La mise à disposition du matériel stérile destiné à l'usage de drogues - Le conseil et l'information sur les risques liés à l'usage et aux modes d'usage des drogues - L'accompagnement des personnes dans leurs demandes et besoins : accès au droit, accès au soin, logement, insertion socio-professionnelle. - L'orientation et l'accompagnement vers des dispositifs spécialisés ou de droit commun - Le développement territorial de la mission du CAARUD à travers les unités mobiles et l'Equipe Mobile Santé Précarité, pour aller au-devant des personnes isolées, en situation de précarité et/ou à la rue - Les interventions dans le cadre de manifestations ou évènements festifs Savoir-faire : - Expérience en lien avec un public en situation de précarité et/ou d'exclusion appréciée - Bonne connaissance des dispositifs sociaux et médico-sociaux - Travail en partenariats - Capacité à créer et à participer à des projets -[...]